اهداف آموزشي دوره

•   آشنایی مدیران و کارشناسان با مدیریت رفتار سازمانی و استفاده مناسب از آن در محیط کار
•   کسب شناخت از مبانی رفتار افراد در سازمان و تلاش در جهت سوق دادن رفتار آنها در نیل به اهداف سازمانی و افزایش رضایت و کاهش تعارضات سازمانی

سرفصل دوره آموزش مديريت رفتار سازماني

•   مروری بر مفاهیم پایه در رفتار سازمانی
•   تعریف رفتار سازمانی و مفاهیم آن
•   تفاوت رفتار سازمانی و تئوری مدیریت
•   مبانی رفتار فردی و گروهی
•   مبانی و نظریه های انگیزشی و رضایت سازمانی
•   رهبری در سازمان
•   پویایی سازمانی
•   ارتباطات سازمانی
•   قدرت و سیاست
•   تعارض و مذاکره
•   بهره وری مبتنی بر رفتار
•   فرهنگ سازمانی